Notre concept de licence de marque
pour Agences et pôles immobiliers
Notre concept en vidéo
Visionne cette vidéo et viens faire de ton rêve une réalité
01.
Notre vision
Nos affiliés doivent pouvoir s’épanouir au quotidien, pouvoir développer leur chiffre d’affaires, monter en compétence sur la partie recrutement et managériale des conseillers.
Nous leur proposons des outils performants, de méthodologies, de procès.
De plus nous estimons que la formation et le coaching ultra qualitatif permettent de monter en compétence au quotidien et d’avoir de meilleurs résultats pour l’affilié et ses équipes.
Nous voulons offrir la meilleure expérience à nos affiliés.
02.
Nos outils
Nous avons développé des méthodes de travail et des outils exclusifs qui permettent d’augmenter les performances de nos affiliés. Des scénarios types, une méthodologie unique, des Prospecting Days, un panel de procès avec étude de marché et territoire pro actif, un logiciel de transaction ultra-performant, un logiciel de pige, un dossier d’estimation exclusif, un book vendeur, une multidiffusion des annonces en illimité.
03.
Notre politique de rémunération
Une redevance fixe de 499€ HT, une redevance variable de 9% 0€ à 200 000€ HT, et de 5% en dessus.
04.
Nos formations, coaching et accompagnement
Notre formation d’intégration pour les affiliés s’étale sur 9 jours pendant lesquels nos affiliés redécouvriront leur métier en explorant plusieurs thèmes, tel que la connaissance de soi, la fixation d’objectifs, les notions d’entreprenariat, l’état d’esprit, les croyances limitantes, les différents modes de prospection, l’exclusivité a 100%, la gestion de l’acquéreur, les règles juridiques, passer de la désorganisation à l’efficience et tellement d’autres sujets importants.
Une Fois intégrés, nos affiliés ont aussi un point formation d’une heure, par jour par thématique, une formation mensuelle en présentiel ou visioconférence et ont accès a une plateforme de formation en learning propre à Groupe C2i.
Les affiliés se retrouvent une fois par mois afin de faire le point
Nous proposons également à nos conseillers, du coaching afin de les aider à mieux se connaitre, à se fixer des objectifs et les atteindre. S’attacher les services d’un coach, c’est faire preuve de volonté et de persévérance afin d’obtenir des résultats. Le coaching est le chemin le plus court vers le succès et la réussite professionnelle.